Elaborer un référentiel compétences


 

A partir de cet écran, vous allez pouvoir très simplement prendre un référentiel de compétences formalisé dans un fichier excel et le rendre utilisable en ligne. Vous pourrez alors
- évaluer ou faire évaluer les compétences,
- afficher les profils en ligne, 
- accèder à votre tableau de bord (suivi de vos différents référentiels, analyse des réponses...).

Pour cela votre référentiel doit être formalisé sur 3 colonnes avec :
 - les critères ou types de compétences (connaissances, méthodes, savoir-faire, organisation, relationnel, social, adapation...)
 - un titre choisi par vous pour repère chaque compétences
 - et les compétences bien formulées.

Les exemples ci-dessous vous aideront à construire votre référentiel. Vous pouvez par exemple télécharger le fichier exemple vide et le compléter. N'oubliez pas de sauvegarder votre fichier excel sur votre poste de travail avant de le mettre en ligne. 
(voir fichier exemple vide ou référentiel pilote projet compétences)

1. Cliquez sur le bouton parcourir pour retrouver sur votre ordinateur le fichier excel dans lequel vous avez enregistré votre référentiel.


2. Choisissez une référence ou un code pour ce référentiel (ref1, metier5...sans espace ni caractère spéciaux) 
Cela vous sera utile ensuite pour retrouver facilement votre référentiel sur votre tableau de bord.

3. Choisissez un titre pour votre référentiel  
Il apparaitra clairement en haut de chaque page.

4. Indiquez votre email  
Vous recevrez un message vous permettant d'accéder à votre tableau de bord et à vos différents référentiels.